- 12:33De Arabische Sociaaldemocratische Alliantie bevestigt haar onwrikbare steun voor de territoriale integriteit van Marokko.
- 12:05Onzekerheid rond Trumps tariefbeleid dwingt internationale bedrijven hun strategieën te heroverwegen.
- 11:20Grote mineraalontdekking in Siroa: een strategische troef voor Marokko op het wereldtoneel
- 10:40De auto's op de Nederlandse wegen worden steeds groter en zwaarder
- 10:22Hoogspanningslijn tussen Marokko en Frankrijk
- 09:43Stockholm Institute: Ongekende stijging van wereldwijde militaire uitgaven in 2024
- 09:02Katholieke kardinalen komen in Rome bijeen om een opvolger voor paus Franciscus te kiezen.
- 08:45Finse minister van Buitenlandse Handel bezoekt Marokko met een delegatie van hooggeplaatste zakenlieden
- 08:10Het Marokkaans-Golf Investeringsforum keert terug voor zijn vijfde editie in november 2025 in Marokko
Volg ons op Facebook
Mezzour: Maak 1500 posities
Gisteren heeft Ghita Mezzour maandag een memorandum van overeenstemming ondertekend om tegen 2027 1.500 banen met een hoge toegevoegde waarde op digitaal gebied te creëren. Minister van Digitale Transitie en Managementhervorming en Minister van Investeringen, Automatisering en Openbare Beleidsbeoordeling De Executive Chairman van Inetum Group, Jack Pomro, heeft tot doel Marokkaanse vaardigheden te rekruteren van ingenieurs en afgestudeerden van grote scholen om een aantal entiteiten van het Koninkrijk te beheren.
Mouhsen Al-Jazouli verklaarde trouwens dat het initiatief de inzet van Inetum weerspiegelde om bij te dragen aan de economische en technologische ontwikkeling van Marokko door de uitbreiding van digitale technologiediensten in Marokko, eraan toevoegend dat de ontwikkeling van investeringen in deze toekomstige sector van de Marokkaanse economie cruciaal was voor het creëren van gekwalificeerde banen voor pas afgestudeerden.
Mezzour benadrukte van zijn kant dat deze samenwerking tussen Inetum en de regering van het Koninkrijk Marokko gericht is op het creëren van 1.500 banen met een hoge toegevoegde waarde voor Marokkaanse jongeren in verschillende entiteiten. Komt overeen met de dynamiek van de sector van de herplaatsing van diensten in ons land en benadrukt de aantrekkelijkheid van de benadering van het Koninkrijk Marokko voor investeerders in de digitale sfeer, dankzij gekwalificeerd personeel, voortdurend op de hoogte blijven van de regering en de geavanceerde infrastructuur van ons land.
Reacties (0)